OUS kåret til Norges mest attraktive arbeidsgiver blant helsestudenter
Oslo universitetssykehus (OUS) er kåret til den mest attraktive arbeidsgiveren blant studenter innen helse og omsorg i Norge. Kåringen ble offentliggjort under Universum Awards torsdag 28. mai i Oslo.
Resultatet bygger på Universums årlige studentundersøkelse, der over 7 000 studenter fra 24 utdanningsinstitusjoner har vurdert sine foretrukne arbeidsgivere på tvers av seks bransjer. Studentene har blant annet svart på spørsmålet: «Hvem er din drømmearbeidsgiver?»
Innen helse troner OUS øverst på listen, foran private sykehus og St. Olavs hospital. Å være studentenes førstevalg gir motivasjon og driv til å utvikle fremtidens helsetjenester og morgendagens kollegaer. HR-direktør Susanne Flølo løfter frem OUS’ viktige samfunnsoppdrag med nasjonale, regionale og lokale tjenester og ansvar.
– Vi er veldig glade for denne anerkjennelsen. Den motiverer oss til å fortsette arbeidet med å være en arbeidsplass der medarbeidere trives, utvikler seg og blir værende. Det er våre dyktige fagfolk som hver dag har pasienten i fokus, sier Flølo.
En attraktiv utdanningsarena
OUS er landets største utdanningsarena innen spesialisthelsetjenesten og har en viktig rolle i utdanningen av fremtidens helsepersonell. Hvert år har sykehuset nærmere 3 000 studenter i praksis og gir klinisk undervisning til over 900 studenter fra Universitetet i Oslo.
I Universums undersøkelse trekker studentene frem gode muligheter for læring og faglig utvikling som grunner til å stemme på Oslo universitetssykehus. Ved OUS får studenter erfaring med komplekse pasientforløp og jobber tett med sterke fagmiljøer, noe som gir en unik start på yrkeslivet.
– Våre medarbeidere sørger hver dag for gode læringsmiljøer for studentene. OUS skal være et spennende og godt sted å være og lære. Vi er stolte av at studentene har lyst til å jobbe hos oss, sier utdanningsleder Marit Lunde Dalen ved OUS.
Interesse blant unge arbeidstakere
OUS rekrutterer flere tusen nye medarbeidere hvert år, og en betydelig andel av søkerne er unge. Bare i fjor mottok sykehuset om lag 28 000 søknader fra personer i aldersgruppen 20–29 år.
Utmerkelsen gir ekstra motivasjon i arbeidet med å videreutvikle OUS som en attraktiv arbeidsplass.
– Spesialisthelsetjenesten har et økende behov for kompetanse fremover, og det er stor konkurranse om kvalifiserte fagfolk. Det gjør det ekstra viktig å være attraktiv for studenter som står foran sine karrierevalg, sier HR-direktør Susanne Flølo.
Top 10 innen helse:
-
Oslo universitettsykehus
-
Private sykehus (f.eks. Aleris, Volvat)
-
St. Olavs Hospital
-
Helsedirektoratet
-
Haukeland universitetssjukehus
-
Akershus universitetssykehus
-
Folkehelseinstituttet (FHI)
-
Leger uten grenser
-
Lovisenberg Diakonale sykehus
-
Universitetssykehuset Nord-Norge
Kilde: Universum, Rankings and Insights