Vi tilrår at du alltid nyttar siste versjon av nettlesaren din.
Lærlinger
Oslo universitetssykehus (OUS) er godkjent som lærebedrift og tilbyr læreplasser i flere fag. Du kan søke plass som lærling i helsearbeiderfaget, ambulansefaget, portørfaget og ernæringskokkfaget.
OUS er en stor arbeidsplass med mange ulike fagområder. Selv om vi er store, er vi også en trygg og lærende arbeidsplass.
Som lærling hos oss får du mulighet til å utvikle deg, og tilegne deg kunnskap på unike læringsarenaer. Vi tilrettelegger for at du skal få en lærerik og utviklende lærlingtid hos oss.
Er du en person med engasjement og arbeidsglede som ønsker å bidra til et godt samarbeid i teamet rundt pasienten? Vi tilbyr opplæring i delegerte arbeidsoppgaver, direkte og indirekte pasientnært i et spennende fagmiljø.
Vi gleder oss til å bidra, både i din utdanning og gi deg muligheten til å bli kjent med hvordan det er å jobbe ved vårt sykehus.
Våre ledige lærlingstillinger finner du i Webcruiter-jobbportalen. Søk på lærling og send inn din søknad!
Velkommen til oss!
Les om de ulike lærlingløpene
Å være lærling i helsearbeiderfaget ved Oslo universitetssykehus (OUS) betyr at du får opplæring i et av landets største og mest spesialiserte sykehus. Du blir en del av et fagmiljø med høy kompetanse, bredt pasientgrunnlag og et sterkt fokus på kvalitet, læring og utvikling.
En lærling er en arbeidstaker i utdanning. Du har en lærekontrakt og får opplæring i tråd med læreplanen for helsearbeiderfaget. Læreperioden varer normalt i to år, og ved OUS er den organisert slik:
1. opplæringsår: Lærlingen er tilknyttet én avdeling gjennom hele året.
2. opplæringsår: Lærlingen bytter til en ny avdeling for å få erfaring fra et annet fagmiljø.
Hospitering: Hvert år får lærlingene fire ukers hospitering i en annen enhet for å møte ulike pasientgrupper og arbeidsmetoder.
Fagdager: Vi arrangerer felles fagdager 1–2 ganger i måneden, der lærlingene samles for faglig påfyll, refleksjon og erfaringsdeling.
Minifagprøver: Vi gjennomfører også minifagprøver én gang per semester, der lærlingene får øve på struktur, arbeidsmetode og vurderingskriterier som brukes på den endelige fagprøven.
Denne strukturen gir breddekompetanse og et godt grunnlag for fagprøven.
Lærlinger i helsearbeiderfaget kan jobbe i flere klinikker og avdelinger ved OUS. Arbeidsoppgavene varierer, men kan inkludere:
Grunnleggende pleie og omsorg
Observasjon og rapportering
Smittevern og hygiene
Mobilisering og rehabilitering
Samhandling med pasienter, pårørende og tverrfaglige team
Dokumentasjon i pasientjournal
Vi ser etter lærlinger som:
Er omsorgsfulle og engasjerte
Liker å jobbe med mennesker i ulike livssituasjoner
Er ansvarsbevisste og pålitelige
Har gode samarbeidsevner
Tåler et høyt tempo og varierte arbeidsoppgaver
Som lærling får du:
En veileder som følger deg gjennom læretiden
Systematisk vurdering knyttet til læreplanmålene
Introduksjonsprogram ved oppstart
Hospiteringsperioder og faglige samlinger
Mulighet til å delta på interne kurs og kompetansehevende tiltak
Vi legger stor vekt på trygghet, kvalitet og progresjon i opplæringen.
For å søke læreplass hos oss må du:
Ha fullført VG1 Helse- og oppvekstfag og VG2 Helsearbeiderfag
Ha bestått alle fag som kreves for lærekontrakt
Kunne fremvise politiattest
Ha gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
I rekrutteringsprosessen legger vi særlig vekt på:
Personlige søknadsbrev
Fravær
Karakterer
Rekruttering skjer hvert år i første kvartal.
Som lærling er du ansatt ved OUS og følger gjeldende tariffavtaler. Dette innebærer:
Lønn etter lærlingesatsene i helseforetakene og verdiskapningsmodellen
Turnusarbeid (dag, kveld og helg)
Rettigheter og plikter som arbeidstaker
Rett til veiledning og opplæring
OUS tilbyr også muligheten til å ta fagbrev på jobb i helsearbeiderfaget. Dette er et tilbud for ansatte som ønsker å formalisere sin kompetanse og ta fagbrev mens de er i arbeid. Ordningen gir en fleksibel vei til fagbrev for voksne som allerede har erfaring fra helsetjenesten.
Læreplasser lyses ut i første kvartal hvert år, og søknad sendes via Webcruiter. I søknaden bør du beskrive:
Som ambulanselærling hos oss blir du en del av Norges største og mest aktive ambulansetjeneste. Dette vil gi deg to år med høy oppdragsmengde og stor variasjon i menneskemøter og erfaringer. Som lærling vil du møte personer med akutt sykdom eller i akutt krise. Vi skal gjøre deg i stand til å håndtere disse hendelsene slik at du kan gi rett hjelp til rett tid.
Vi tilbyr individuell veiledning fra erfarne veiledere, og du blir en del av et aktivt og sterkt fagmiljø. I løpet av lærlingetiden vil du delta på flere avanserte akuttmedisinske kurs, du får kurs i utrykningskjøring og du får delta på en rekke fagdager av høyt nivå.
Etter to år som lærling hos oss går du opp til fagprøve. Etter bestått fagprøve blir du ambulansearbeider og har fått en trygg vei inn i et viktig og meningsfylt yrke. Læreplasser i ambulansefaget lyses ut hver høst.
Om du liker litt fart og spenning så er dette midt i blinken.
Torbjørn, ambulanselærling
Dette er en utdannelse som bygger på VG2 helsearbeiderfag. Portører transporterer pasienter, medisiner og utstyr på sykehus, sykehjem eller andre institusjoner.
Hver lærling får oppnevnt en leder og en veileder.
Normalt er læretiden 2 år, som sammen utgjør ett år opplæring og ett år verdiskapning.
Etter 2 års læretid får du fagbrev som portør, etter bestått fagprøve.
Som lærling i portørfaget ved OUS, får du erfaring fra de fire sykehusene som utgjør OUS; Aker, Radiumhospitalet, Rikshospitalet og Ullevål.
Portørene ved OUS har varierte arbeidsoppgaver innen transport av pasienter, medisiner, prøver, blod og utstyr.
«Å jobbe på Oslo universitetssykehus er utrolig spennende. Ingen dag er lik. Vi møter mange dyktige kolleger og mange pasienter med ulike og sterke historier. Jeg trives veldig godt som lærling her.», Victoria, portørlærling ved OUS.
Er du vår nye stjernekokk i helsevesenet? Bli lærling ved Oslo universitetssykehus!
Har du lyst på en utdanning der matglede og livsviktig kompetanse går hånd i hånd? Som ernæringskokkelærling ved Oslo universitetssykehus (OUS) trer du inn i et av landets største og mest spennende fagmiljøer. Her er maten en del av behandlingen, og din innsats på kjøkkenet har direkte betydning for pasientenes hverdag og bedring.
Bli ekspert på spesialkost: Ved OUS møter du pasienter i alle livsfaser med komplekse behov. Du lærer ikke bare å lage mat, men å forstå hvordan ernæring fungerer som medisin. Du blir en mester på allergier, intoleranser og spesialdietter som krever presisjon og faglig stolthet.
Moderne teknologi og råvarefokus: Du får jobbe på profesjonelle storkjøkken med det nyeste innen utstyr. Vi har fokus på trygg matproduksjon, porsjonsberegning og logistikk, samtidig som vi brenner for gode smaker og riktige råvarer.
Et trygt og lærerikt fellesskap: Som lærling hos oss er du aldri alene. Du blir en del av et inkluderende miljø med erfarne mentorer som brenner for å lære bort faget. Vi gir deg tett oppfølging og verktøyene du trenger for å bestå fagprøven med glans.
Lønn, rettigheter og fremtidsmuligheter: Du kombinerer utdanning med lønnet arbeid fra dag én. Et fagbrev fra OUS er et kvalitetsstempel som åpner dører til hele helsesektoren, Forsvaret og lederstillinger i storkjøkken.
Vi ser etter deg som er kreativ, nøyaktig og som forstår at mat er mer enn bare energi – det er omsorg i hver bit. Vi tilbyr fleksible veier til fagbrevet for å treffe deg der du er i livet:
Lærlingløpet: For deg som har fullført de to første årene på videregående (Restaurant- og matfag).
Fagbrev på jobb: For deg som allerede er i et arbeidsforhold hos oss, men ønsker å formalisere din kompetanse og ta fagbrev basert på din praktiske erfaring.
Modulstrukturert opplæring: Vi tilbyr også modulbasert opplæring, som gjør det mulig å fullføre fagbrevet i mindre, fleksible deler – perfekt for deg som trenger en mer tilpasset opplæringsvei.
Modulstrukturert opplæring er en fleksibel og tilpasningsdyktig måte å organisere opplæring for voksne. I stedet for å følge et fastlagt pensum, deles læreplanen opp i mindre, selvstendige enheter kalt moduler. Dette gjør det mulig for den enkelte å skreddersy sin egen læringsprosess basert på sine tidligere kunnskaper og erfaringer.
Nøkkelpunkter ved Modulstrukturert Opplæring
Fleksibilitet: Opplæringen tilpasses den enkeltes kompetanse og livssituasjon.
Moduler: Læreplanen er brutt ned i mindre deler. Man kan bestå én modul av gangen og få kompetansebevis underveis.
Realkompetanse: Tidligere arbeidserfaring og kunnskap kartlegges, slik at man slipper opplæring i det man allerede kan
Målrettet: Fokus på å oppnå fag- eller svennebrev.
Ingen fast tid: Opplæringen har ingen fastsatt lengde, noe som gjør det mulig å fullføre raskere.
Dette er en utdannelse som bygger på VG2 Hestefaget. Du vil jobbe i Stallen Gaustad, hvor vi per i dag har seks hester oppstallet. Stallen er en liten poliklinikk ved Rus- og avhengighetsbehandling, seksjon ung, hvor vi tilbyr hestefasilitert psykoterapi.
Normalt er læretiden 2 år, som utgjør ett år med opplæring og ett år verdiskapning.
Vi har kun én lærling om gangen som jobber i stallen sammen med faglig leder, og i et samarbeid med Stallens terapeuter.
Arbeidstid er primært dagtid, hverdager.
Som lærling i Stallen vil arbeidsoppgavene dine hovedsakelig bestå av daglig stallarbeid og trening av hestene, samt bistå i terapien ved behov.
